溢多利喜迎2012年應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生
2012-07-19
七月的南國天極其炎熱，難耐的高溫讓人心頭煩亂。但在今天，溢多利卻在炎炎夏日中格外感受到一股沁人心脾的清涼，因為我們迎來了17名應(yīng)屆畢業(yè)生，他們分別來自中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院、華南農(nóng)業(yè)大學(xué)、南京林業(yè)大學(xué)、汕頭大學(xué)、華僑大學(xué)等。年輕的他們?yōu)橐缍嗬@個成長中的巨人注入了一股新鮮的血液，他們將在溢多利這個大舞臺上演繹夢想，鑄就輝煌！
公司對此次加入公司的應(yīng)屆生高度重視。7月9日上午，公司高層在多功能廳里與各位新同事見面，在這個簡單而不失熱情的歡迎儀式上，陳少美董事長在表達(dá)了他對各位應(yīng)屆生的歡迎后提出了三點要求，他說，第一，在培訓(xùn)中要慢慢地轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)換角色，邁進(jìn)社會第一所大學(xué)要學(xué)會轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣囊环葑?、企業(yè)的新員工；第二，盡快適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊；第三，虛心請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位技能。在溢多利找到快樂和事業(yè)。最后陳總還體貼地為各位應(yīng)屆生提供了一些適應(yīng)珠海炎熱夏季的的小常識，即每天起床刷牙后先喝一瓶加林山礦泉水。
為了讓新同事更好更快地融入公司生活，公司制定了一系列詳細(xì)的培訓(xùn)課程，包括企業(yè)文化制度、公司總體介紹及前景展望、生產(chǎn)介紹及生產(chǎn)線參觀、營銷禮儀、辦事處財務(wù)及管理制度、珠海概況認(rèn)識，經(jīng)過此次系統(tǒng)的培訓(xùn)，新入職的應(yīng)屆生對公司有了比較全面的了解，切身體驗到溢多利人性化的管理和濃厚的企業(yè)文化氛圍，感受到公司對應(yīng)屆生的關(guān)懷和溫暖，對他們?nèi)蘸筇ど瞎ぷ鲘徫缓捅M快融入公司有著積極意義。應(yīng)屆生還在與直銷事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)理們一同參加了我司第二季度營銷會議和拓展活動，在寓教于樂的歡快氛圍中對團(tuán)隊合作精神和公司企業(yè)文化有了深刻的理解和體驗。
公司對此次加入公司的應(yīng)屆生高度重視。7月9日上午，公司高層在多功能廳里與各位新同事見面，在這個簡單而不失熱情的歡迎儀式上，陳少美董事長在表達(dá)了他對各位應(yīng)屆生的歡迎后提出了三點要求，他說，第一，在培訓(xùn)中要慢慢地轉(zhuǎn)變思想、轉(zhuǎn)換角色，邁進(jìn)社會第一所大學(xué)要學(xué)會轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣囊环葑?、企業(yè)的新員工；第二，盡快適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊；第三，虛心請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位技能。在溢多利找到快樂和事業(yè)。最后陳總還體貼地為各位應(yīng)屆生提供了一些適應(yīng)珠海炎熱夏季的的小常識，即每天起床刷牙后先喝一瓶加林山礦泉水。
為了讓新同事更好更快地融入公司生活，公司制定了一系列詳細(xì)的培訓(xùn)課程，包括企業(yè)文化制度、公司總體介紹及前景展望、生產(chǎn)介紹及生產(chǎn)線參觀、營銷禮儀、辦事處財務(wù)及管理制度、珠海概況認(rèn)識，經(jīng)過此次系統(tǒng)的培訓(xùn)，新入職的應(yīng)屆生對公司有了比較全面的了解，切身體驗到溢多利人性化的管理和濃厚的企業(yè)文化氛圍，感受到公司對應(yīng)屆生的關(guān)懷和溫暖，對他們?nèi)蘸筇ど瞎ぷ鲘徫缓捅M快融入公司有著積極意義。應(yīng)屆生還在與直銷事業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)理們一同參加了我司第二季度營銷會議和拓展活動，在寓教于樂的歡快氛圍中對團(tuán)隊合作精神和公司企業(yè)文化有了深刻的理解和體驗。
新聞推薦
